Liza Aceves López, secretaria General del Ayuntamiento de Puebla, informó que la administración municipal pasada tuvo en el abandonó al Consejo de la Crónica al que hoy se va a rescatar; esto al presentar el libro Actores y Escenarios de la Revolución Mexicana. Además, indicó que existen presiones de algunos trabajadores que buscan desestabilizar sus áreas para regresar a prácticas antiguas, ante la llegada del actual gobierno municipal.

“Creemos que en algunas áreas específicamente lo que tenemos son presiones para restituir prácticas antiguas, en algunos casos son de líderes, de trabajadores, pero son los menos; la verdad es que la mayoría de los trabajadores del ayuntamiento se han sumado a la nueva administración, han generado lazos de solidaridad y de apoyo. Prácticamente la mayoría de quienes laboraban en puestos de confianza se mantienen en esta administración, solamente se cambiaron los cargos más altos”.

En entrevista, la secretaría abundó que los cambios de administración implican también la aplicación de nuevas reglas y procesos diferentes que se implantan entre las y los trabajadores; acciones que no a todos les agrada o lo ven bien, por tal motivo, es la queja de algunas personas.

“Hay actores que evidentemente no no se sienten muy cómodos con esta nueva mística de trabajo, efectivamente creo que en eso el ayuntamiento va a ser muy firme en el sentido de que las prácticas al interior del gobierno van hacer de absoluta transparencia y rectitud”.

Descartó que exista hostigamiento laboral al interior del Ayuntamiento de Puebla, todo lo contrario se respeta a las y los trabajadores y se ha invitado a sumarse al nuevo esquema de trabajo que se busca implantar.

Foto: Es Imagen / Ramón Sienra